＜事業開始等による受給期間の特例＞ 雇用保険における基本手当の受給期間は原則離職日の翌日から１年以内ですが、2022年７月１日から事業を開始している場合、最大３年間を受給期間に算入しない特例を新設。これにより、離職後4年以内に休業や廃業した元個…